Es profesor titular del Departamento de Dirección de Recursos Humanos de ESADE y director del Instituto de Estudios Laborales de ESADE, centro de investigación sobre el mercado laboral y la gestión de los recursos humanos en las empresas. Ha publicado
Calidad del trabajo en la Europa de los quince: Las políticas de conciliación. Barcelona, España: Randstad.
Capital Intelectual. Barcelona, España: Gestión 2000.
Calidad del trabajo en la Europa de los quince: lo acoso moral. Madrid, España: Randstad.
Calidad del trabajo en la Europa de los quince. Madrid, España: Randstad.
